W dzisiejszych czasach mamy sporo możliwości jeżeli chcemy znaleźć dobrą, a przede wszystkim dobrze płatną pracę w Niemczech lub w innych krajach europejskich.

Nawet poszukiwania pracy w Polsce mogą zakończyć się tym, że trafimy na oszusta i nie uda nam się odzyskać należnych nam pieniędzy, a co dopiero mówić o obcych krajach, w których ktoś dopiero zaczyna pracę?

Od 1 maja 2011r. niemiecki rynek pracy jest całkowicie otwarty dla obywateli Polski. Skończył się właśnie w tym terminie okres przejściowy, który trwał 7 lat, a podczas jego trwania Niemcy zgodnie z możliwościami jakie dala im Unia Europejska, blokowali dostęp do swojego rynku pracy.

Skoro już wiemy, w jaki sposób oszczędzać na dojazdach do pracy i pamiętamy, że nie powinniśmy odmawiać sobie pożywnych posiłków, to możemy przejść do rzeczy związanych z mieszkaniem.

Praca sezonowa jest jedną z najbardziej poszukiwanych prac przez Polaków za granicą, zwłaszcza w Niemczech. Praca sezonowa u naszych zachodnich sąsiadów jest w kilku branżach. Najbardziej oblegane jest oczywiście rolnictwo.

Od kiedy Niemcy otworzyli rynek pracy dla Polaków w maju 2011 roku wiele osób zaczęło interesować się ofertami, które publikowali niemieccy pracodawcy. Kuszące zaczęły być warunki, oferowane posady oraz wynagrodzenie, jednakże, czy naprawdę opłaca się tam pracować?

Popularne jest wychodzenie z założenia, że podjęcie pracy za granicą z pomocą agencji pracy jest nieopłacalne, ponieważ zabiera ona dla siebie część pieniędzy.

W związku z wakacyjną przerwą od studiów, wiele młodych par myśli o tym, aby dorobić gdzieś za granicą. Jeżeli chodzi o Polaków, to oni zazwyczaj stawiają na Niemcy. Problem zaczyna się wtedy, gdy para nie zna języka niemieckiego, bo chociaż znalezienie pracy jest wówczas możliwe (zawsze przecież można skorzystać z usług polskich pośredników pracy), to […]